Arbeitsbedingungen , Arbeitsbelastungen , Arbeitsinspektorat , Arbeitsplatzgestaltung , Arbeitspsychologie , Arbeitsrecht , ASchG-Novelle 2012/2013 , Burnout , Dr.Christian Blind , Evaluierung psychischer Belastungen , Kompetenzzentrum Arbeitspsychologie , Management , OECD 2014 , Prävention , Publikation , Stress , Studie , Unternehmen
Arbeitsumfeld in Österreich verbesserungswürdig (OECD-Studie)
Das ASchG 2013 mit der Akzentuierung auf Prävention im Bereich arbeitsbedingter psychischer Belastungen erhält -bezogen auf Österreich- argumentativ einen hochrangigen und interessensneutralen Befürworter: „Die Qualität des Arbeitsumfelds wird weitgehend durch die Wirksamkeit der Arbeitsschutzbestimmungen als Vorbeugung gegen berufsbedingte gesundheitliche Probleme, aber auch durch den sozialen Dialog und den Grad der sozialen Verantwortung des Arbeitgebers bestimmt.“ ….“muss das […]